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Vorlage zur effektiven Pulsbefragung als produzierendes Gewerbe

Vorbereitung zu gewinnbringenden Feedbackgesprächen

Ehrliche Rückmeldungen ermöglichen datengetriebene Entscheidungen

Durch 360° Feedbacks blinde Flecken reduzieren

Mit wöchentlichen Befragungen Raum für Reflexion schaffen

Mit Feedback auf Augenhöhe Entwicklung fördern

Durch Teamfeedback die Zusammenarbeit optimieren

Mit regelmäßigen, anonymen Befragungen die Arbeitgebermarke stärken

Verbessere durch operatives Feedback eure Zusammenarbeit

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